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2026-09-02 16:11:22 +02:00
commit 9e8b4c1ad3
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+# Systembetreuer Informationssicherheit (m/w/d) — Landeshauptstadt Dresden, Eigenbetrieb IT-Dienstleistungen
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+- Ort: Dresden
+- Quelle: Bewerberportal Dresden — https://bewerberportal.dresden.de/BWVOnlinePortal/ausschreibungdetails?mdId=7&ausId=601
+- Gefunden: 2026-09-01
+- Status: offen
+- Einschätzung: stark — unbefristet, Vollzeit (39 h), EG 9b–10 TVöD, 30 Tage Urlaub. IT-Security-Administration: Bearbeitung/Dokumentation von Sicherheitsvorfällen (teilw. Forensik), Durchsetzung von IT-Sicherheitsmaßnahmen, Sensibilisierung, Konzeption technischer/organisatorischer Maßnahmen. Zugang explizit auch über „Ausbildung Informatik + mehrjährige Berufserfahrung in der Administration" — passt auf 20+ Jahre Systemintegration. Arbeitgeber Kommune (Watchlist Tier 1). Chiffre EB17 02/2026.
+- Notizen: Security-/Verwaltungsfokus statt Linux-Core; EG 9b–10 moderat. Bewerbung über bewerberportal.dresden.de.
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+# Serversystembetreuer Server Virtualisierung / VDI (m/w/d) — Landeshauptstadt Dresden, Eigenbetrieb IT-Dienstleistungen
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+- Ort: Dresden (Pirnaischer Platz)
+- Quelle: Bewerberportal Dresden — https://bewerberportal.dresden.de/BWVOnlinePortal/ausschreibungdetails?mdId=7&ausId=606
+- Gefunden: 2026-09-01
+- Status: offen
+- Einschätzung: stark — unbefristet, Vollzeit (39 h), TVöD E9b, 30 Tage Urlaub, Home-Office-Option. Aufgaben: Installation/Administration/Monitoring von x86-Servern, Virtualisierung/VDI, Hochverfügbarkeit, Storage, Lastverteilung, ITIL. Linux-Server-Administration ausdrücklich erwünscht — deckt sich stark mit Linux-/Infrastruktur-Profil. Arbeitgeber Kommune (Watchlist Tier 1). Chiffre EB17 05/2026.
+- Notizen: E9b ist eher moderate Entgeltgruppe; Bewerbung über bewerberportal.dresden.de.
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+# Systems Engineer – BESS (m/w/d) — TRICERA energy GmbH
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+- Ort: Dresden (Industriestraße 65, 01129)
+- Quelle: Karriereseite — https://tricera.energy/stellenausschreibung-systems-engineer-bess/
+- Gefunden: 2026-09-01
+- Status: offen
+- Einschätzung: grenzfall — Festanstellung, Vollzeit, 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten 2–3 Tage/Woche, Tier-1-Arbeitgeber (Batteriespeicher, Energiewende). Aber: Rolle ist energietechnisches Systems Engineering (Anforderungsanalyse, Steuer-/Regelalgorithmen, Netzanschlussregeln, Testpläne); Programmierung (Python/Go) nur „von Vorteil". Git, Docs-as-Code, Code-Reviews sind Teil des Alltags. Passt nur bedingt auf das Linux-/DevOps-Kernprofil.
+- Notizen: Ausschreibung vom 27.01.2026, weiterhin online. Embedded-Pendant (Xing/rejobs) unklar — Benefits-Text dort deutet auf Praktikumsvermischung, daher nicht abgelegt. TRICERA sucht laut VEE-Beitrag 01/2026 aktiv u. a. IT-Systemadministration & IT-Security.
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+# Energy Technology Integration Specialist (m/w/d) — UKA Umweltgerechte Kraftanlagen GmbH & Co. KG
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+- Ort: Dresden
+- Quelle: greenjobs.de — https://www.greenjobs.de/angebote/index.html?id=100154543&anz=html
+- Gefunden: 2026-09-01
+- Status: offen
+- Einschätzung: stark — Tier-1-Arbeitgeber (Wind-/Solarprojektentwicklung, Meißen/Dresden). „Integration Specialist" klingt nach IT-/Systemintegration in der Energietechnik; genaue Anforderungen auf der Anzeigenseite prüfen.
+- Notizen:
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+# Senior Software Engineer (gn) Camera Integration Framework — Wandelbots GmbH
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+- Ort: Dresden
+- Quelle: Personio — https://wandelbots.jobs.personio.de/job/2743165
+- Gefunden: 2026-09-01
+- Status: offen
+- Einschätzung: grenzfall — Arbeitgeber Tier 2 (Robotik, nicht primär ökologisch, aber starkes Tech-Team, Dresden). Rolle: Softwareentwicklung im Kamera-/Sensor-Bereich (Embedded/Nah-3D) — passt fachlich gut.
+- Notizen: Department Engineering, permanent.
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+# Staff Backend Engineer (gn) with Cloud Know-How — Wandelbots GmbH
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+- Ort: Dresden
+- Quelle: Personio — https://wandelbots.jobs.personio.de/job/2681684
+- Gefunden: 2026-09-01
+- Status: offen
+- Einschätzung: grenzfall — Arbeitgeber Tier 2 (Robotik, nicht primär ökologisch, aber starkes Tech-Team, Dresden). Rolle: Backend + Cloud — passt fachlich gut (Python/Cloud/Infrastruktur).
+- Notizen: Department Engineering, permanent.